산재 휴업급여 산정과 장애급여신청
Денежная компенсация в период прекращения работы
из-за травмы на работе и заявление на выплаты по инвалидности
산재 휴업급여 산정 계산
1. 상용직의 경우
마지막 3개월 총액 기준 월급여총액의 70%
2. 일용직의 경우
일당급여 73% 의 70%
- 휴업급여 산정내역을 산재공단에 확인하고자 할 경우 '정보공개청구서' 를 보내서 요청 가능.
- 후유장애시
기본적으로 마지막 치료 받은 곳 병원 주치의로 부터
'산재용 장애 소견서' 를 받고, x-ray 첨부하여 (산재종료후)
장애급여 신청 양식 작성 (병원원무과) 하여 신청함
1. На постоянной основе
70% от средней зарплаты за последние 3 месяца
2. Разовая работа (Ильтан)
70% от 73% дневной зарплаты(ильтана)
- Для сверки подстчета зарплаты при травмах, можно отправить заявление с информацией в специальную организацию.
- В случае инвалидности
Начиная с вашего лечащего врача, где вы в последний раз получали базовое лечение
Получить документ о инвалидности после травмы, вложить рентгеновский снимок (после травмы)
Заполнить форму для получения выплат по инвалидности и подать заявку.